职位名称 | 工作地点 | 发布日期 | 截止日期 | 招聘人数 | ||||||||||||||||
面粉销售经理 | 呼伦贝尔禾昇农业发展有限公司 | 2021-07-05 | 2031-07-05 | 1 | ||||||||||||||||
面粉销售经理
职位描述:(一) 岗位职责: 1. 负责面粉、麸皮等产品市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划; 2. 与客户开展商务谈判,负责客户报价,与客户确定结算标准,并及时催收应收帐款; 3. 做好与外部客户、内部客户的协调,保持良好沟通,为业务运行提供有力支持; 4. 收集、分析客户信息; 5. 领导安排的其他工作。 (二) 任职要求: 1. 有快消行业业务经验; 2. 具有良好的沟通表达能力、客户开发能力、市场拓展能力、团队合作能力; 3. 形象好,气质佳,工作积极主动,踏实稳重,能吃苦耐劳,能适应出差。 (三) 工资待遇: 基本工资销售提成五险 年终奖
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呼伦贝尔森源集团 人力资源部
公众号:呼伦贝尔森源集团 地址:呼伦贝尔牙克石市森源街森源集团大楼
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市场营销经理 | 森源集团 | 2021-07-02 | 2031-07-02 | 1 | ||||||||||||||||
市场营销经理
职位描述:岗位描述: 1、制定并推进销售计划、销售政策、销售模式和各项管理制度。 2、制定阶段性营销工作计划、管理规程、合理安排人员。 3、深入了解行业情况,收集最新营销信息,为企业提供决策依据。 4、进行客户分析,挖掘客户需求。 任职要求: 1、两年以上营销行业工作经验,具备优秀的渠道开发和市场开拓能力。 2、有较强的市场感知能力、敏锐把握市场动态、市场方向。 3、有较强的事业心和责任感,具备良好的人际交往、社会活动及公关谈判能力。 4、形象好、气质佳、身体健康。 福利待遇: 3000元/月——6000元/月五险补贴工龄福利带薪年休假等
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呼伦贝尔森源集团 人力资源部
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人力资源主管 | 森源集团 | 2021-07-02 | 2031-07-02 | 1 | ||||||||||||||||
人力资源主管
职位描述:岗位描述: 1、主持人力资源部日常工作。 2、制定人力资源部年度工作计划。 3、负责起草集团人事方面的改革方案、管理制度以及机构人员调整计划,并组织实施。 4、负责员工人事档案的收集、整理、归档、提供、使用等工作,保证人事档案的安全、准确和保密。 5、负责员工人事合同管理,做好职工劳动合同的签订、公证,社会保险的办理。 6、负责办理员工调动、辞退手续和薪资调整。 7、负责新进人员的甑选、招聘、录用。 8、负责员工的教育、培训工作。 9、负责做好公司员工绩效考核的组织工作。 10、协助其他部门和领导交办的其他工作。 任职要求: 1、人力资源相关专业,本科及以上学历,有至少2年及以上的从事人力资源工作经验。 2、熟悉员工入职、离职、社会保险等办理。 3、熟练操作计算机,熟练使用各种办公软件。 4、熟悉人力资源六大模块,擅长员工关系及薪酬福利管理。 5、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力。 6、具有亲和力、责任心和服务意识,保密意识强。 7、良好的宏观把握及大局观、系统管理、团队建设能力,优秀的制度建设及推进能力,计划、组织、统筹、协调、沟通、激励能力强。 8、具备良好的学习能力、执行力和抗压能力。 福利待遇: 3000元/月——6000元/月五险补贴工龄福利带薪年休假等
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呼伦贝尔森源集团 人力资源部
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管理运营 | 森源集团 | 2021-07-02 | 2031-07-02 | 1 | ||||||||||||||||
管理运营
职位描述:岗位描述: 1、协助制定战略公司发展规划,健全管理体系。 2、协助制订各单位、各部门年度经营指标。 3、协助对各单位、各部门经营指标的完成情况进行考核。 4、协助分析各项经营指标,出具月度、年度生产经营分析报告。 5、协助相关管理制度的编制、修订。 任职要求: 1、本科及以上学历。有卓越工作经历可适当放宽。 2、五年以上运营工作经验,二年以上管理经验,工商管理、市场营销等相关专业优先考虑。 3、良好的战略思维、全面统筹能力,能有效整合内外部资源。 4、团队意识强,有全局观;规则意识强,讲原则。 5、具有强烈责任感和事业心,具备良好的身体和心理调适能力。 福利待遇: 3000元/月——6000元/月五险补贴工龄福利带薪年休假等
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呼伦贝尔森源集团 人力资源部
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市场运营 | 森源集团 | 2021-07-02 | 2031-07-02 | 1 | ||||||||||||||||
市场运营
职位描述:岗位描述: 1、能带领团队独立完成活动策划、制作预算、落地实施。 2、负责活动前期的市场分析,数据收集、整理、分析。 3、负责活动市场化推广,寻求多方合作。 4、负责撰写各项活动的文案。 5、负责各项活动的组织协调工作。 任职要求: 1、本科及以上学历。有卓越工作经历可适当放宽。 2、五年以上运营工作经验,工商管理、市场营销等相关专业优先考虑。 3、有丰富的运营团队管理及运作经验,熟悉各类营销运作方式,具有敏感的商业和市场意识及能力。 4、具备优秀的统筹能力和项目转化能力,能整合企业内外部资源,制定合适的市场营销策略。 5、有创新精神、有良好的团队合作意识、有主动营销意识及较强的服务意识。 6、具备一定的文字撰写能力,有良好的沟通和协调能力。 福利待遇: 3000元/月——6000元/月 五险 补贴 工龄 福利 带薪年休假等
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物流业务主管 | 森源集团 | 2021-07-02 | 2031-07-02 | 1 | ||||||||||||||||
物流业务主管
职位描述:岗位描述: 物流公司业务主管。 1、调研市场、分析市场并预测市场走向。 2、制定本部门的相关规章制度。 3、制定市场拓展策略及业务目标。 4、根据公司政策合理制定业务人员的激励方案。 5、维护客户与业务渠道。 7、完成上级领导交代的其它工作事宜。 任职要求: 1、大专及以上学历。 2、具有团队管理经验优先。 3、具备良好的沟通表达能力,敏锐的市场意识、分析、判断能力,迅速捕捉市场信息能力。 4、具有优良的责任感,具备团队意识,有吃苦耐劳、乐于奉献的精神。 福利待遇: 5000元/月——6000元/月五险补贴工龄福利带薪年休假等
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呼伦贝尔森源集团 人力资源部
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物流仓储主管 | 森源集团 | 2021-07-02 | 2031-07-02 | 1 | ||||||||||||||||
物流仓储主管
职位描述:岗位描述: 1、负责管理仓库的各项业务工作。 2、负责仓库相关操作规定的制定,并负责在实施中指导和监督。 3、负责仓库的规划工作,并负责在实施中指导和监督。 4、负责日常收货、上架、拣货、包装和发货等作业环节的人员调配与现场管理工作。 5、统计与分析每天仓库各项运营指标,定期提交运营数据分析报告,提高运营指标。 6、负责仓库的安全检查工作。 7、全面掌握库存滞销情况,并协助销售完成库存滞销的控制工作。 8、负责物流软件的维护与使用,收集并处理在使用中产生的问题。 9、完成上级领导交代的其它工作事宜。 任职要求: 1、大专及以上学历,物流管理相关专业。 2、具有仓储主管类岗位工作经验优先。 3、了解erp、sap和wms等仓储管理系统的各项功能,并可熟练操作与使用系统。 4、熟练使用word、excel和ppt等日常办公软件,并具备一定的数据统计与分析能力。 5、具有良好的服务意识与团队合作精神,优秀的沟通、表达和执行能力。 福利待遇: 5000元/月——6000元/月 补贴 工龄 五险 福利 带薪年休假等
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物流运输主管 | 森源集团 | 2021-07-02 | 2031-07-02 | 1 | ||||||||||||||||
物流运输主管
职位描述:岗位描述: 1、负责制定运输各环节相关制度,确保制度的合理性和可实施性。 2、负责承运商的考察、引入、签订、考核、培训等承运商管理工作。 3、不定期调研市场运输价格,并对比实际执行运价,监控价格变动。 4、承运商的违约核对、确认等事项的管理。 5、考察配送点运输线路。 6、完成上级领导交代的其它工作事宜。 任职要求: 1、大专及以上学历。 2、具有运输管理工作经验,熟悉运输流程。 3、具备良好的沟通谈判能力、职业操守和服务意识。 4、工作细致认真、责任心强,较强的团队合作精神。 5、熟练使用word、excel和ppt等日常办公软件。 福利待遇: 5000元/月——6000元/月五险补贴工龄福利带薪年休假等
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置业顾问 | 森源集团资产运营部 | 2021-07-02 | 2031-07-02 | 5 | ||||||||||||||||
置业顾问
职位描述:岗位描述: 1、在销售经理领导下,负责项目宣传和推广、客户接待和咨询、销售推荐和洽谈,促成客户下单、签约和回款的顺利实现。 2、维护公司形象,遵守公司销售管理制度和工作流程,严格执行销控管理和价格政策。 3、全面掌握项目情况,对来电、来访客户进行推荐、登记、跟踪服务,并促进成交。 4、制定个人销售计划,完成公司下达的各项销售任务。 5、开发客户资源,提供良好客户跟踪服务,建立客户档案动态数据库,随时更新并维护; 6、关注市场动态,反馈客户信息,并提出合理化建议。 任职要求: 1、大专及以上学历,市场营销类相关专业优先。 2、形象好、气质佳、能吃苦耐劳,有激情、有目标。 3、普通话流利,语言表达能力强,善于沟通,有亲和力,具有高度的客户服务意识和团队精神。 4、具有良好的人际交往能力、分析判断能力和应变能力。 福利待遇: 月工资5000元到20000元高提成五险福利工龄带薪年休假等
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